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2020年程序员生存报告 五成程序员年薪20万+

来源:奇酷学院 发表于:

五成程序员年薪20万+。

  在IT/互联网产业蓬勃发展的当下,程序员作为产业发展的重要参与者,其人才发展状况备受关注。
 
  日前,猎聘发布《2020程序员人才大数据洞察报告》,主要基于猎聘平台海量中高端程序员人才样本,分析该群体的人才画像、行业分布、城市分布、供需及薪资等情况,为对程序员群体感兴趣的用人单位、求职者和研究机构提供一手信息和决策参考。
 
  01
 
  90后占比近半壁江山
 
  猎聘大数据显示,90后已经成为程序员群体的主力军。
 
  具体来看,25-30岁的从业者占比最大,为46.84%;其次是30-35岁的从业者,占比为25.67%;占比排名第三的是20-25岁的从业者,为16.83%。
 
  程序员这个职业需要从业者投入大量的脑力和体力,对从业者的创新能力、知识结构更新能力要求也较高,因此从业群体具有明显的年轻化特征。

 
  02
 
  程序员平均年薪20.36万
 
  随着学历的增长程序员的薪酬呈正向增长,博士&博士后平均年薪43.20万元,高于程序员平均年薪将近一倍。
 
  硕士学历程序员平均年薪25.81万元,本科学历程序员平均年薪19.29万元。
 
  此外,随着工作年限的增长,程序员平均年薪亦呈现递增趋势。
 
  猎聘大数据显示,从业15年以上的程序员平均年薪26.92万元,10-15年为26.33万元,8-10年为24.21万元,5-8年为21.89万元,3-5年为17.89万元。

 
  03
 
  程序员超65%集中在互联网行业
 
  互联网行业聚集了大量的程序员人才。
 
  猎聘大数据显示,互联网、游戏、软件行业以66.36%的程序员人才占比在各大行业中遥遥领先;
 
  电子、通信、硬件行业位居第二,占比为14.55%;
 
  汽车、机械、制造、金融行业排名第三、第四,占比分别为5.78%、3.42%。

 
  04
 
  WEB大前端人才需求占比增大
 
  根据报告,企业热招程序员职能TOP15中,需求占比最大的前两个职能是Java、WEB前端开发工程师,占比分别为17.82%、9.52%。
 
  测试工程师、嵌入式软件开发、C++、算法工程师人才需求位居第三至第六,占比均超过4%。
 
  从企业最难招的程序员职能TOP15来看,Flash开发位居第一,平均每个职位仅有2.55份简历投递;
 
  U3D、COCOS2D-X位居第二、第三,平均每个职位分别有3.07、3.46份简历投递。
 
  Android 、渗透测试、HTML5、搜索算法、Erlang也是较难招的程序员职能,平均每个职位的简历投递数均低于5。

 
  所以在职年龄越大,项目经验就越丰富,就更加受用人单位的欢迎。